SUPERVISOR DE VENTAS

Capi Worldwide S.A.

Lugar de Trabajo:

Publicado:

Publicado hace 117 días

Salario

No especificado

Tipo de puesto:

Área:

 

Capi Worldwide, S.A., empresa dedicada a innovar, desarrollar, fabricar y comercializar productos escolares, para el hogar, accesorios, carpetas de oficina y productos especiales, en Centroamérica, Caribe y Colombia,  se encuentra en la búsqueda de un profesional en Administración, Mercadeo o carrera afín, para ocupar la posición de SUPERVISOR DE VENTAS.

 

 Objetivo:

 

Garantizar el logro óptimo de los objetivos globales de la empresa, así como el cumplimiento del presupuesto de ventas,  a través de la ejecución de toda la gestión de ventas: supervisión, control, seguimiento, distribución de marcas, negociaciones acordadas con clientes y establecimientos de planes de crecimiento, mediante el trabajo de campo, administrativo,  la coordinación y el desarrollo de su  equipo de comercial (Coaching).

 

 

Funciones:

 

·         Garantizar el logro de las metas establecidas según los Indicadores de Gestión (IDG: Ventas, Visitas, Pedidos, Cobranzas, Distribución y Exhibición).

·         Generar estrategias e implementar acciones para impulsar ventas, realizando el seguimiento correspondiente a la ejecución y resultados de las mismas.

·         Realizar estimados de ventas y asignar cuotas mensuales para su región/equipo.

·         Dar seguimiento al volumen, distribución, cobertura y exhibiciones.

·         Analizar continuamente las estructuras de las zonas y los planes de visitas establecidos (frecuencia) para garantizar la eficiencia y efectividad del trabajo de su fuerza de ventas.

·         Mantener una relación eficiente con los clientes seleccionados como “Clientes Claves Regionales”, a los cuales se les deberá presentar cuentas, planes de acción y revisión de negocios, trimestralmente.

·         Dar seguimiento a los reclamos reportados por los clientes y garantizar su solución.

·         Administrar de manera eficiente los recursos humanos y económicos que tiene a su disposición.

 

Requisitos y competencias técnicas:

·         Experiencia mínima de 5 años en cargos similares.

·         Sólidos conocimientos en el área de Ventas en la región de Centroamérica, Caribe y Colombia.

·         Manejo de Indicadores de Gestión, Herramientas y Análisis Estadísticos (indispensable)

·         Capacidad de análisis

·         Disponibilidad de viajar (Indispensable).

Competencias:

  • ·         Trabajo en equipo

    ·         Liderazgo

    ·         Iniciativa

    ·         Negociación

    ·         Compromiso

    ·         Orientado al logro

    ·         Responsable

    ·         Ordenado

    ·         Planificado

    ·         Excelente presencia

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