Coordinador Administrativo y Financiero

Confidencial

Lugar de Trabajo:

Publicado:

Publicado hace 54 días

Salario

De B800 a B1,200 bruto por mes

Tipo de puesto:

 

OBJETIVO DE LA POSICION:

Garantizar el suministro, la administración y el control de los recursos financieros de la compañía requeridos, para su buen funcionamiento, con el fin de lograr; estabilidad económica, rentabilidad, cumplimiento de las obligaciones internas y externas, así como la oportunidad y confiabilidad en el suministro de la información que en ella se genera.

Asegurar que los servicios de administración general, gestión documental, servicios generales y seguridad física sean de excelente calidad y contribuyan con el logro de los objetivos de los procesos de la compañía.

PRINCIPALES FUNCIONES:

1.       CREDITO Y CARTERA

a.       Realizar estudios de Credito

b.       Verificar Pagos y Cupos de Credito

c.       Elaborar Facturas, Guias y Sobreportes a los clientes.

d.       Elaborar Notas Credito y Debito.

e.       Realizar Conciliacion con los Clientes.

f.        Gestionar Cobro de Cartera

g.       Gestionar Devolucion de Cheques

h.       Realizar Reporte de Cartera

2.       TESORERIA

a.       Realizar y reportar seguimiento a cuentas bancarias y productos financieros

b.       Optimizar prestamos y gastos bancarios.

c.       Planear pagos

d.       Generar Pagos e informes a proveedores

e.       Tramitar cheques devueltos y postfechados.

f.        Gestionar Caja Menor

3.       COSTOS Y PRESUPUESTOS

a.       Analizar, elaborar y presentar informe mensual de costos.

b.       Elaborar, presentar y registrar el presupuesto general.

c.       Revisar el presupuesto general.

4.       CONTABILIDAD

a.       Verificar y gestionar cuentas por pagar

b.       Analizar cuentas por cobrar

c.       Realizar conciliación bancaria

d.       Revisar y ajustar inventarios

e.       Crear activos propios y leasing

f.        Gestionar Diferidos

g.       Registrar obligaciones financieras

h.       Revisar y Ajustar registros de impuestos

i.         Realizar cierre de costos.

j.         Revisar y registrar nomina.

k.       Registrar y revisar provisiones

l.         Revisar y registrar cambios en el patrimonio.

m.     Revisar y analizar partidas de costos y gastos

n.       Gestionar impuestos

o.       Generar informes para Gerencia

5.       OTRAS

a.       Controlar y optimizar los recursos preoperativos

b.       Buscar los mejores niveles de rentabilidad sobre el patrimonio.

c.       Planear y dirigir las políticas de Gestión Humana de la compañía, propendiendo por el bienestar y desarrollo de los empleados.

d.       Dirigir los procesos y políticas tecnología y sistemas de información con el fin de garantizar la plataforma tecnológica y de conectividad de la compañía.

 

PROFESION:

Profesional en contaduría publica. 

EXPERIENCIA:

Mínimo 3 años de experiencia en procesos contables.

IDIOMAS:

Ingles intermedio

PROGRAMAS:

Peachtree y Office.

GENERO:

Sin Restricción

INTERACCIONES INTERNAS Y EXTERNAS:

Externo: Outsourcing Contable y Fiscal, Outsourcing Nomina, Proveedores.

Interno: Gerente General, Coordinador Comercial, Coordinador de Bodegas, Agente de Call Center, Analista de Crédito, Auxiliar de Bodega.

TIPO DE CONTRATO

Termino definido a un (1) año con periodo de prueba de tres (3) meses.

 

 

El contenido de este aviso es de propiedad del anunciante. Los requisitos de la posición son definidos y administrados por el anunciante sin que Konzerta sea responsable por ello.
Salario bruto pretendido
B
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