Lugar de Trabajo:

Publicado:

Publicado hace 59 días

Salario

No especificado

Tipo de puesto:

Funciones: 

  • Recibir y gestionar las novedades de pago y descuento enviadas por cada una de las areas de Mibus (sobretiempo-vacaciones- primas y bonificaciones- descuentos legales-incapacidades).
  • Analizar y retroalimentar a las areas sobre las inconsistencias presentadas en las novedades de Planilla.
  • Analizar en el aplicativo de pago las novedades recibidas por cada area de la empresa,correspondiente a la quincena para su pago.
  • Atender y solucionar las solicitudes y reclamos de los clientes internos, con relacion a los calculos de las planilla, reflejados en sus comprobantes de pago..

Requisitos

  • Panameño (a)
  • Licenciatura en Administración de Empresas, Contabilidad o carrera afín.
  • Conocimiento de Microsoft Office (Intermedio / Avanzado).
  • Manejo avanzado de Pay Day.
  • Conocimiento de registro de horas con Relojes de Marcaciones.
  • Conocimiento de People Soft (deseable).
  • Conocimientos de SIPE.
  • Dominio del Cálculo de Horas Extras.
  • Conocimiento de la terminología laboral.
  • conocimiento del Código de Trabajo.
  • Conocimientos de Tramites de Subsidios de la C.S.S.
  • Mínimo dos (2) años de experiencia en cálculo de horas extras con personal de turnos rotativos, administración de documentos confidenciales y Atención de personal operativo.

Ofrecemos

° Estabilidad laboral.

°Capacitación continua.

°Bonificaciones.

°Oportunidad de desarrollo profesional.

El contenido de este aviso es de propiedad del anunciante. Los requisitos de la posición son definidos y administrados por el anunciante sin que Konzerta sea responsable por ello.
La empresa dio por finalizado este aviso.
¡Te has postulado con éxito!