Todos los candidatos deben tener igualdad de oportunidades sin importar su edad, sexo, apariencia física, raza, color, creencias religiosas, orientación política, estado civil, cantidad de hijos, lugar de nacimiento, discapacidad física (si no está vinculada a la función) u otros factores que no determinan su habilidad para realizar el trabajo. Todas las personas aspiran y deben tener la oportunidad de optar por una superación profesional.

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